永鋼榮登雙榜,品牌競爭力再提升
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江蘇永鋼集團
2024-05-14 15:14 -
文:
譚曉鈴
5月10日,中國冶金報社發(fā)布2024年度中國鋼鐵品牌榜,永鋼榮膺“中國卓越鋼鐵企業(yè)品牌”。
同時,永鋼還注重產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā),通過“普轉(zhuǎn)優(yōu)、優(yōu)轉(zhuǎn)特、特轉(zhuǎn)精”的策略,不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),優(yōu)特鋼產(chǎn)銷比已超70%。自主研發(fā)的“超超臨界發(fā)動機組用焊絲鋼”和“貝氏體非調(diào)質(zhì)鋼”兩項產(chǎn)品填補國內(nèi)空白,自主研發(fā)的超大規(guī)格(φ800~1200)連鑄圓坯廣泛應(yīng)用于風(fēng)電、火電等能源領(lǐng)域,2200MPa橋梁纜索、2400MPa級鋼絞線用鋼等一系列高強韌產(chǎn)品的開發(fā)初見成效,這些綠色低碳產(chǎn)品的成功開發(fā),使得永鋼的產(chǎn)品在細(xì)分領(lǐng)域達到世界先進水平。
企業(yè)打造運營指揮中心,建立以市場為核心的“銷、研、產(chǎn)、供、財”一體的高效協(xié)同機制,實現(xiàn)組織效益最大化。通過鐵前一體化智能管控平臺的建設(shè),輔助操作人員進行智能化決策和精細(xì)化管理,支撐高爐生產(chǎn)穩(wěn)定運行。企業(yè)還建立了集生產(chǎn)、能源和物流于一體的管理系統(tǒng),追求能源使用效率的最大化。同時,通過系統(tǒng)性的數(shù)據(jù)治理,建立一系列的數(shù)據(jù)分析模型應(yīng)用,用數(shù)據(jù)來指導(dǎo)決策、管理和業(yè)務(wù),不斷提高敏捷性經(jīng)營水平,為品牌的未來發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
近年來,企業(yè)在快速發(fā)展的同時,以高度的社會責(zé)任感持續(xù)推進生態(tài)建設(shè),積極踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念,將生產(chǎn)流程、企業(yè)文化等多種因素融入廠容廠貌整體規(guī)劃與建設(shè)中,描繪出一幅“人在園中走,廠在林里藏”的綠色工廠畫卷,極大地提升了生態(tài)環(huán)境治理水平,榮獲“國家級綠色工廠”“綠色供應(yīng)鏈管理示范企業(yè)”等榮譽。
文編 | 譚曉鈴
5月11日,新華社、中國品牌建設(shè)促進會、中國資產(chǎn)評估協(xié)會等聯(lián)合發(fā)布“2024中國品牌價值評價信息”,永鋼在中國品牌價值榜的產(chǎn)品品牌組中位列第三。
5月10日,中國冶金報社發(fā)布2024年度中國鋼鐵品牌榜,永鋼榮膺“中國卓越鋼鐵企業(yè)品牌”。
這一連串的榮譽不僅彰顯了永鋼品牌價值的顯著提升,更體現(xiàn)了永鋼在品牌建設(shè)工作上的卓越成果。
產(chǎn)品質(zhì)量與創(chuàng)新力度的持續(xù)提升
永鋼品牌建設(shè)的核心在于對產(chǎn)品質(zhì)量的不懈追求和創(chuàng)新能力的不斷提升。公司堅持“質(zhì)量為本”的原則,通過引入先進的生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備,設(shè)置嚴(yán)格的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),并構(gòu)建了“流程+數(shù)字化”的全流程質(zhì)量智能管控體系,確保產(chǎn)品的穩(wěn)定性和可靠性,提升用戶服務(wù)滿意度。

同時,永鋼還注重產(chǎn)品的創(chuàng)新研發(fā),通過“普轉(zhuǎn)優(yōu)、優(yōu)轉(zhuǎn)特、特轉(zhuǎn)精”的策略,不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),優(yōu)特鋼產(chǎn)銷比已超70%。自主研發(fā)的“超超臨界發(fā)動機組用焊絲鋼”和“貝氏體非調(diào)質(zhì)鋼”兩項產(chǎn)品填補國內(nèi)空白,自主研發(fā)的超大規(guī)格(φ800~1200)連鑄圓坯廣泛應(yīng)用于風(fēng)電、火電等能源領(lǐng)域,2200MPa橋梁纜索、2400MPa級鋼絞線用鋼等一系列高強韌產(chǎn)品的開發(fā)初見成效,這些綠色低碳產(chǎn)品的成功開發(fā),使得永鋼的產(chǎn)品在細(xì)分領(lǐng)域達到世界先進水平。
數(shù)字化與智能化轉(zhuǎn)型的推進
在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的大背景下,永鋼也積極擁抱新技術(shù)。圍繞“集控+改善”,企業(yè)借助自主研發(fā)的數(shù)字化管控系統(tǒng),打造了從“客戶需求”到“客戶滿意”的端到端產(chǎn)品全生命周期智能管控體系。

企業(yè)打造運營指揮中心,建立以市場為核心的“銷、研、產(chǎn)、供、財”一體的高效協(xié)同機制,實現(xiàn)組織效益最大化。通過鐵前一體化智能管控平臺的建設(shè),輔助操作人員進行智能化決策和精細(xì)化管理,支撐高爐生產(chǎn)穩(wěn)定運行。企業(yè)還建立了集生產(chǎn)、能源和物流于一體的管理系統(tǒng),追求能源使用效率的最大化。同時,通過系統(tǒng)性的數(shù)據(jù)治理,建立一系列的數(shù)據(jù)分析模型應(yīng)用,用數(shù)據(jù)來指導(dǎo)決策、管理和業(yè)務(wù),不斷提高敏捷性經(jīng)營水平,為品牌的未來發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
領(lǐng)航綠色減碳,贏得品牌社會美譽
在品牌建設(shè)工作中,永鋼積極履行社會責(zé)任,深入推進綠色低碳化發(fā)展。企業(yè)設(shè)立了專門的“雙碳”管理機構(gòu),優(yōu)化原燃料結(jié)構(gòu),降低化石能源的消耗;不斷開發(fā)高強度、高技術(shù)含量、高附加值的高端鋼材產(chǎn)品;持續(xù)開展高效節(jié)能技術(shù)的推廣和運用,不斷提升碳的利用效率,形成了資源高效、環(huán)境清潔、生態(tài)安全的高質(zhì)量發(fā)展格局。

近年來,企業(yè)在快速發(fā)展的同時,以高度的社會責(zé)任感持續(xù)推進生態(tài)建設(shè),積極踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念,將生產(chǎn)流程、企業(yè)文化等多種因素融入廠容廠貌整體規(guī)劃與建設(shè)中,描繪出一幅“人在園中走,廠在林里藏”的綠色工廠畫卷,極大地提升了生態(tài)環(huán)境治理水平,榮獲“國家級綠色工廠”“綠色供應(yīng)鏈管理示范企業(yè)”等榮譽。
未來,永鋼將持續(xù)挖掘品牌內(nèi)涵,塑造品牌優(yōu)勢,堅持品牌引領(lǐng)戰(zhàn)略,不斷提升品牌價值和競爭力,為推動中國鋼鐵行業(yè)的發(fā)展作出更大貢獻。
文編 | 譚曉鈴
策劃 | 公司辦公室
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